Когда разговор заходит о сплетнях в офисе, многие офисные работники только улыбнуться: куда ж без них! Работу в большинстве офисов даже трудно представить себе без сплетен.
Почему возникают сплетни
Причин для возникновения этого странного явления несколько. Это может быть так называемый сенсорный голод, т.е. недостаток информации, и люди таким нехитрым способом компенсируют такой информационный голод.
Иногда сплетни возникают как следствие безделья: когда люди не слишком загружены работой и имеют в течение рабочего дня свободное время, они таким образом себя занимают.
Еще одна причина кроется в людской психологии: некоторые люди думают, что, сплетничая, можно построить доверительные отношения, поскольку общая тайна объединяет. Иногда работники прибегают к сплетням, находя в них повод для общения, другие — способ самозащиты.
Против кого дружим?
Сплетни помогают человеку создать свой круг приближенных из тех, с кем обсуждается сплетня, вычленяя таким образом «своих» и «чужих», что поднимает человека в собственных глазах, повышает его самооценку. «Чужие», не поддерживающие интерес к чужим делам и не поощряющие сплетен, могут попасть в «игнор» со стороны «офисного общества», а то и сами стать объектом сплетен.
Как поступить
Если вы стали объектом сплетен, одинаково неправильно будет как игнорировать такую ситуацию, что называется, «проглотить», так и оправдываться перед сплетниками, доказывать несостоятельность сплетен, объяснять действительное положение вещей. Для начала узнайте у лояльных к вам коллег, что конкретно о вас сплетничают, и кто является источником. А потом поговорите с распространителем сплетен, желательно при свидетелях. Постарайтесь весело и с юмором указать ему, что все его измышления — это ложь, и, в любом случае, его это не касается. Держитесь при этом спокойно и уверенно.
Превентивные меры
Если уж вы работаете в таком коллективе, где сплетни считаются обычным явлением, настройте себя на то, чтобы не обращать на них излишне много внимания, и уж точно, не реагировать болезненно. Поймите, что чем ярче личность, тем больший интерес она вызывает, и, как следствие, и зависть, и сплетни. Никому не интересные люди редко становятся объектом сплетен. Но, чтобы давать меньше поводов для сплетен, не посвящайте никого в подробности своей жизни и не участвуйте в обсуждении жизни или поступков других, научитесь уклоняться от таких разговоров, не позволяйте вовлечь себя в злословие.
© Текст: Nina May, фото: pinterest.com, специально для женского журнала Lady Boss.
Перепечатка только с активной прямой ссылкой на ladyboss.com.ua.